Spondylarthrite ankylosante et travail : mi temps thérapeutique qui se termine, inquiétude pour la suite

Bonjour @CarolineB.,

Merci pour votre message. On comprend votre inquiétude : après des années de douleurs, un diagnostic récent, et une atteinte des mains/bras/épaules, un poste de secrétaire peut devenir très difficile, surtout si le mi temps thérapeutique arrive à son terme.

Pour ouvrir l’échange avec la communauté :

• Qui vit une SpA avec des douleurs aux mains/bras/épaules et des difficultés au travail ?
• Que s’est il passé à la fin du mi temps thérapeutique dans votre cas (reprise, aménagement, autre solution) ?
• Quels aménagements ont été acceptés et utiles (ergonomie, matériel, pauses, horaires, télétravail) ?
• Quelles démarches ont aidé côté reconnaissance et aides en France (médecine du travail, RQTH, MDPH, autre) ?
• Comment avez vous expliqué vos limites sans culpabiliser, et qu’est ce qui a été le plus aidant dans la durée ?

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Merci à celles et ceux qui partageront leur expérience. Des parcours concrets peuvent aider Caroline à y voir plus clair sur les options possibles.

Belle journée,
Candice de l'équipe Carenity

En principe après le mi temps thérapeutique votre doc fera une demande invalidité si vous ne pouvez pas reprendre .au moins invalidité 1 qui vous permettra de continuer à mi temps.une pension et un demi salaire .

Si vous avez travaillez toute votre vie c'est par la sécu qu'il faut passer pas la MDPH .c'est beaucoup plus avantageux .et l'allocation MDPH c'est pour ceux qui n'ont jamais travaillé ou pas assez pour prétendre à une pension invalidité

@CarolineB. Bonjour, Suite à ma maladie et un parcours compliqué je suis passé par tous ces moments de questionnements ou de démarches. Comme l'a évoqué maya78, Vous êtes actuellement en temps partiel thérapeutique 6 mois et vos médecins devront vous aider ou vous accompagner. Me concernant, j'ai une reconnaissance travailleur handicapé et une carte CMI, la demande venant de mon médecin et de ma rhumatologue. La MDPH a accepté mon dossier sous 5 ou 6 mois dans le moment. J'étais moi aussi en temps partiel thérapeutique a l'époque 2 jours par semaine, puis j'ai augmenté progressivement et le médecin conseil m'a convoqué et parlé d'invalidité.

J'ai été accompagné par une assistante sociale de la CPAM qui m'a bien expliqué et aidé. Je connais d'ailleurs ce sujet par cœur......

Je suis en invalidité catégorie 1, à mi temps sur site et deux demie journées en télétravail soit 70 %. J'ai 58 ans et je vais terminer ma carrière ainsi.

Vous le savez sûrement mais pour information. Le médecin du travail peu nous rendre inapte à son poste ou on peut, faute de reclassement être licencié. Il y a pas d'aides associées. Il faut retrouver un emploi et la MDPH peut éventuellement aider.

Le médecin conseil de la CPAM ou une autre caisse d'assurance ( MSA par exemple) peut mettre les personnes en invalidité catégorie 1, 2 ou 3. On peut donc être en invalidité et apte à son. poste.

En catégorie 1. C'est 30 % du salaire. Si vous êtes à 50 % vous perdez 20 %. Moi, comme je suis à 70 %, j'ai donc mon salaire complet suite au calcul avec des explications ci-dessous.

En catégorie 2. C'est 50 % du salaire et en général on ne travaille pas. Donc on perd d'office 50 %. L' AAH est à part.

En catégorie 3. Il faut des aides pour accompagner le malade.

Le plus important serait d'avoir la santé et je vous souhaite d'aller mieux. Bonne journée en souhaitant vous avoir apporté des informations. Bon courage à vous.

Voici les explications ci-dessous pour l'invalidité et l'inaptitude.

https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F672 https:// https://www.service-public.gouv.fr/particuliers/vosdroits/F726

Pension d'invalidité de la Sécurité sociale

Vous pouvez percevoir une pension d'invalidité versée par votre CPAM, sous conditions d'âge, de handicap et d'affiliation à la sécurité sociale.

Bonjour,

Vous devriez prendre un rendez-vous avec le médecin conseil de la CPAM, qui vous dirigera vers une invalidité.

Bon courage

Catherine